正式工!2023大型股份制银行校园招聘正式发布!不限专业

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发表于 2022-12-29 14:50:05 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自山西

12月29日10:00,工商银行公告解读


哈喽,我是鹿妞

2023兴业银行校园招聘正式发布

岗位优越,本科起报

赶快下拉报名

2023兴业银行西安分行校园招聘公告

兴业银行西安分行是兴业银行在陕西地区的一级分支机构,成立于2004年10月,目前设有78个营业网点,1100多名员工,为超过190万个人客户和3万法人客户提供多层次、宽领域、个性化的优质金融服务, 业务规模、盈利能力、资产质量在陕西地区商业银行中始终居于前列,并保持着良好发展态势。

作为兴业银行优秀分行之一,西安分行始终秉承“以人为本、人才强行”的立行宗旨,坚持创新与发展,重视员工的职业生涯发展,积极提供优质的员工成长成才培训资源,不断提高员工薪酬福利待遇,持续拓宽员工晋升渠道,助推员工通过自身努力和良好工作业绩获得发展与提升,实现公司价值与员工价值的和谐发展。

竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟兴业银行西安分行,在兴业银行的大舞台上展示才,共话美好未来!

招聘对象

境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2023年8月31日前毕业,并取得毕业证、学位证、就业报到证;境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。


招聘岗位

(一)管理培训生:

主要为分行经营管理、专业管理、营销管理等方向提供管理人才储备。新员工录用后,原则上根据培养方向与培养重点的不同,在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实践、管理见习、深入专业等阶段的培养计划,期间实行严格的考核、认证、选拔与淘汰管理机制。培养期满后,根据管理培训生实习实践、考核表现等情况,择优选聘到管理岗位。

1.管理培训生(综合方向):主要为战略管理、政策制定、产品设计、风险管理、资源配置等业务经营管理工作提供人才储备,以经济金融、财务会计、管理、法律、理工等专业为主。

2.管理培训生(FinTech方向):为产品、数据、投资、风控、渠道、平台、科技等数字化经营工作提供人才储备,以信息科技、数理统计相关专业为主。

3.管理培训生(绿色金融方向):为绿色金融相关政策制定、行业分析、产品创新、营销推广、环境与社会风险管理等工作提供人才储备,以环境科学、能源工程、生态学、环境与资源经济管理、能源经济管理等相关专业为主。

(二)市场营销类:主要为分行企业金融、同业金融、零售金融等方向提供营销人才储备。新员工录用后,原则上先安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后根据分行实际工作需要、个人工作表现及专长,聘入相关条线从事客户拓展、关系维护及产品销售等相关岗位。

(三)运营支持类:主要为分行柜面对公、对私业务处理,国际结算等提供运营人才储备。新员工录用后,安排至营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后安排在运营条线各岗位。后期表现优秀的,有机会晋升为运营主管,也可以择优调整至营销类岗位、中后台管理岗位、投行与金融市场等新兴业务相关岗位。


工作地点


西安分行所辖分支机构。



应聘条件

(一)本科及以上学历;

(二)遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

(三)具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;

(四)具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;

(五)符合兴业银行亲属回避的有关规定;

(六)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。


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